Школа - наша гордость

Посмотреть презентацию 

В селе есть место,  где Вас ждут и дарят знаний свет

Для нас на  свете лучше  нашей школы нет

Она как радуга сияет и блестит

К  вершинам знаний детям путь открыт

Луч многоцветный всё окрасил в яркий цвет

Унынья, скуки в нашей школе нет

Открытий детских, достижений и чудес

Как фантастический наполнен лес

Вся творчеством, талантами полна

Сияющая радуга она.

Мы гордимся нашей удивительной маленькой страной с ярким названием «Сияющая радуга».

Учитель как художник  на  холсте

Палитру красок радугой  рассыпет.

Ребёнка он ведёт к его мечте.

И только лучшее в своих он детях видит.

Вот первый кисточкой мазок.

Мы начинаем свой урок.

 

Луч фиолетовый скользит по школьным классам.

Как  будто пишет летопись её.

Всё что случилось было не напрасным.

Всё в нашем сердце, всё это моё.

 

И снова кистью по холсту взмахнём

Чтоб радуга цветами заиграла.

Небесной синевой её зальём

Чтоб школа засверкала, заблистала.

Орнамент синий как затейливый узор

Где завитки -все педагоги школы.

Он как  магнит притягивает взор

Учительским талантом разрисован.

  Каждый педагог –это удивительный  самородок, составляющий замечательную россыпь самоцветов — гордость школы.

5 – победителей ПНПО, обладателей Президентского Гранта, 5-почётных работников образования РФ, 11заслуженных учителей Читинской области и Забайкальского края, 100 педагогов школы имеют сертификат компьютерной грамотности, 75%   имеют блоги. То, что является отличительной чертой школы- это новая кадровая политика, способствующая внедрению профессионального Стандарта педагога:

 Это различные  формы педагогического взаимодействия: кадровая комиссия,  научно- методическая служба,   информационная служба, экспертный  совет.

     Созданы    группы педагогов на основе уровней дифференциации  для обучения в  системе непрерывного образования: «Школа становления, группа творческих учителей, Педагогическая студия, Консалтинговый центр. Наша гордость –    модель внутрифирменного обучения педагогов на основе интерактивного пространства методического сервиса «Творческий потенциал»

Всё это влияет на формирование особенной корпоративной культуры школы, одно из самых важных наших достижений.  

Результат этого звёздная плеяда учителей — наша гордость, которые внесли огромный вклад в развитие как школьной, так и муниципальной и региональной  системы образования. 

Победители межрегиональной ярмарки социально- педагогических инноваций

Победители краевых и всероссийских профессиональных конкурсов.

Першикова Л.С.

Шишмарёва С.Л

Соколова Т.С.  

Толстихина Е.О 

Домашевская Л.А.

Ведерникова М.Ф.

Колесникова И.Д.  

Монастыршина ГС   

Чухловин С.Р.  

Рычкова С.Н.

  Победители муниципального конкурса.

 на Грант Главы администрации.  

В номинации «Лучший учитель»

«Учитель начальной школы»

«Лучший классный руководитель»

Конкурсов:                                                                                                      

 «Педагог-исследователь»  

 «Медиа-педагог» 

Это экспертная деятельностьучителей.

 6  педагогов школы являются экспертами краевой аттестационной комиссии,

 Учителя школы являются экспертами всероссийских образовательных проектов 

15 педагогов  -  сетевые  учителя в системе дистанционного обучения Забайкальского края, педагогами школы создано 40 дистанционных курсов в оболочке moodl.

Осуществляется система франчайзинга– обобщение и распространение педагогического опыта в рамках стажировочных площадок; в рамках межшкольного образовательного пространства на основе мастер классов, семинаров, сетевых проектов, муниципальных профессиональных конкурсов на базе школы.      

Имеются  публикации  на краевом и всероссийском уровне.

Мы гордимся, что педагоги нашей школы  постоянно сотрудничают  с известными в нашей     стране  образовательными журналами «Директор», «Практика административной работы в школе», что  свидетельствует о их высоком  профессионализме.   

Умение всего себя отдать

Уйти на долгий подвиг и мученье

И в этом видеть свет и благодать.                                    

(вокальная группа)

В цвет голубой, прозрачный, лёгкий, нежный.

Раскрасим профсоюз уверенной  рукой.

Как крылья за спиной учителя поддержит

Сплочённый коллектив, надёжный и родной.

25 педагогов школы являются её выпускниками.  Гордость школы   её педагогические династии.  

Кутузовых

Ерёминых

Пискарёвах-Шекуновых

Поповых

Рябовых

Сенотрусовых- Рычковых

Свинарёвых

В школе нет оттока учителей, создана атмосфера творчества  и поддержки .  И в этом огромная заслуга  школьной профсоюзной организации.   

Создана система профессиональных конкурсов, в том числе «Звезда школы «, «Человек года».

Активно принимается участие в профсоюзных  конкурсах.

Краевой конкурс членов профсоюзных организаций

Краевой конкурс  министерства социального страхования «Династия» 

Муниципальный конкурс «Профсоюзный лидер» 

Муниципальный конкурс команд КВН 

 Конкурс творческих талантов, посвящённый Году учителя 

Спартакиада, посвящённая  Году учителя 

Конкурс «Битва хоров» 

Мы гордимся  учительским хором, танцевальной  группой «Разноцветье», командой КВН «Суперстар»,  спортивными достижениями учителей

 Большой интерес вызывают профсоюзные собрания в виде работы проектно-сетевых групп. Они отличаются новизной, творчеством и становятся  всё больше и больше популярными среди учителей .

Танец «Разноцветье»

Зелёный цвет- цвет вечной жизни на земле

Надежды, радости цветенья, 

Стремленье к свету, счастья пробужденья.

С детьми мы вместе на одной волне.

Мы гордимся, что  очень много сделано по  формированию  интерактивного образовательного пространства школы.

Удивительный  мир, с которого у многих детей начинается   знакомство со школой -  предшкольная подготовка,  мир, где созданы    условия для развития детей. Это программа «Школа будущего первоклассника»,  кабинет  предшкольной подготовки 

Реализуются программы ФГОС начального общего образования,   основного общего образования,  среднего общего образования (10)   ФКГОС (11). Адаптивная образовательная программа для детей с ограниченными возможностями здоровья. 

Создана система индивидуальных образовательных маршрутов   в  начальной и основной школе,   система индивидуальных образовательных планов  в средней школе.

Это предметно- уровневая дифференциация,  предпрофильная подготовка, профильная дифференциация, система элективных курсов, система творческих лабораторий НОУ «Эрудит», система проектно- сетевого взаимодействия форумного типа, клубов по интересам, сиcтема дистанционных курсов в оболочке  moodl.

Реализуются инновационные технологии в соответствии с требованиями Государственного Стандарта..

Технология формирования исследовательской культуры.   Введение исследовательской де­ятельности как единой концептуальной платформы.     Основной элемент системы, её базовое ядро – урок,  гдеребёнок набирает света, где нужно открыть своё сердце и    воодушевить того, кто в этом нуждается. Ведь  ученик — это не сосуд, который надо наполнить, а факел, который надо зажечь. 

Внеурочная работа образуетдифференцированный модуль ІІ уровня.Это творческая работа детей в традиционных мероприятиях  школы. Творческие отчёты, встречи с интересными людьми, вечера «От всей души», «Золотая осень», «День смеха», «Прощание с начальной школой», «Последний звонок», общешкольные информационные, тематические  уроки, новые интересные интегрированные формы -квесты (по истории, информатики, географии)

 В дифференцированный модуль І уровня  приходят   ребята, ориентированные на достижение практического результата. Это деятельность  на  элективных курсах, проектно – сетевом взаимодействии.    На основе блогов ученики, начиная с  начальной школы участвуют в сетевых проектах, в том числе и Всероссийских.   Творческую лабораторию «Моя малая Родина» в начальной школе и творческие лаборатории НОУ «Эрудит» мы отнесли к модулю индивидуального  развития. Здесь осуществляется учебно- исследовательская деятельность.  Интерес представляют общешкольные исследовательские проекты детей.  Например, проект «Жизнь немцев в Забайкалье». Дети погружались в историю, культуру, традиции народа и сейчас покажут  фрагмент своей работы.   Логическим завершением модели является урок, но  на  новом более высоком уровне.    Это прежде всего уроки – исследования.  Такие уроки, яркие,  интересные и надолго запоминаются ученикам.     

Технологии проектно-сетевого взаимодействия, ИКТ, сотрудничества.В школе создана информационная образовательная среда, состоящая из трёх уровней организации:

Первый —  педагогическая система. 

Второй уровень- Система ЭОР: медиатека, видеотека, архив надпредметного педагогического опыта, (архив исследовательских работ, система  электронных упражнений, блогов, дистанционных курсов в оболочке moodl.    Проведено  обучение педагогов в работе с интерактивной доской Panasonik, PanaboardUB-T880,   в том числе  учителей школ района.

Третий уровень-Образовательная медиасреда школы,   Деятельность медиа – центра  школы «  Сияющая  Радуга».Это  видеостудия « Золотой  кадр»,   фотостудия «Стоп кадр», пресс – центр  «  Переменка»,   телепередача. «Диалог» и  «Диалог +». ».    «Виртуальный мир неформального образования», Наша гордость — школьная социальная интернет-сеть «Школяры  На основе  которой  организу­ется про­ектно- сетевое взаимодействие всех участников образовательных отношений: а)в форумных мирах.    б) на основе клубов по интересам    «Живёт школа — живёт село» ,«Виват, победа!» и т.д.

   Замечательный  сетевой проект   «Природный словарь Забайкалья»), в котором принимают участие не только   ученики, педагоги, родители нашей школы, но также и  других школ, выпускники.

Здоровьесберегающие технологии

Реализация программы «Здоровье каждого – здоровье нации».   Система соцально- психологического сопровождения: деятельность психолога, социального педагога, кабинет релаксации,  сенсорная  комната. Медицинский кабинет, деятельность   школьной столовой, бесплатное питание. Система индивидуальных образовательных программ и планов для обучающихся с ОВЗ. Дни здоровья, спартакиады, ГТО,  кроссы,  конкурс «Безопасное колесо»,  экологические и туристические слёты, занятия ЛФК, группы здоровья.    

Технология  тьюторского сопровождения, которое    обеспечивают классные руководители, учителя- предметники, психолог, социальный педагог.  Консалтинговая служба обеспечивает сопровождение программ  профессионального развития педагогов.  

Технологии оценивания.

 В школе создан внутренний аудит

Уделяется внимание Портфолио, параллельным оценочным шкалам на основе сети. Проводится. зачётная система, защита курсовых работ, конкурс портфолио, переводные экзамены.

Осуществляется внешний аудит.

Мы гордимся, что в школе создана комфортная образовательная среда, способствующая личностному развитию детей.

Мы краской  жёлтой  радугу  разбавим.

В ней капля солнца, света и тепла.

В жизнь нашей школы творчество добавим

Чтобы талантами она была полна.

Система  дополнительного образования, внеурочной деятельности  — основа индивидуальных образовательных маршрутов, условие развития одарённых детей, реализации  творческих способностей и профессионализма педагогов. Реализуется программа  «Талантливые дети – гордость школы и страны»,  «Программа НОУ «Эрудит»,  «Учимся вместе с роботами», «Программа внеурочной деятельности».                программы кружков и объединений.  

Действует система олимпиад. Есть  победители и призёры на краевом уровне.

Создана система клубов: «Патриот»,  «Лидер», спортивный клуб «Олимп», система интерактивных клубов  по интересам. 

Работает система кружков:  детский хор «Голос детства», танцевальные группы «Непоседа», «Комета»,  кружок  «Здесь живёт театр»,  кукольный »Волшебный сундучок» 

Славу школы  на протяжении многих лет приносит волейбольная команда. 

 Успешно работают детские объединения.

 Это  « Историко-краеведческий музей».  Организация выставок частных коллекций,  экскурсий, публичных презентаций, исследовательская и поисковая деятельность, публикация книг. Работает поисковый отряд  «Память».  Мы гордимся Книгой памяти на сайте школы.

Это    «Медиацентр «Сияющая радуга». Гордость школы кинофестиваль «Золотой кадр». Создание фильмов, видеороликов, новостных роликов, газет.   

Это КВНовское движение.  Гордость школы  - школьная команда «ИКС –миссия- призёр и победитель краевого конкурса школьных команд КВН  

Это  система творческих лабораторий  НОУ «Эрудит»,  которая обеспечивает  организацию  НПК «Моя малая Родина»,  «Шаг в науку», участие в  различных НПК, конкурсах и фестивалях  и является организатором муниципальных  научно- практических конференций, межшкольного НОУ «Исследователь», межшкольной газеты «По секрету всему свету»

Это «Эколого-географическое общество «Меридиан»,участники которогозанимаются социальным  проектированием, проводят экологические  акции «Поможем родному посёлку», « Любимой школе чистый двор», «Очистим реки», «Родники»,  «Зелёная аллея»,  праздник «День земли»,  осуществляется деятельность волонтёрского  отряд «Наследие». 

Мы гордимся талантливыми выпускниками школы.  Наши выпускники внесены в книгу   «Лучшие люди России   «,     награждены премией «Будущее Забайкалья».  

Наши дети особенные, яркие, талантливые, неповторимые.

Наши дети любят свою школу и чувствуют  в ней себя как дома.

Оранжевый искристый цвет

Удачно нашу радугу дополнит

Без инноватики  успеха в школе нет

Мы это знаем и всегда про это помним.

Нас знают, у нас учатся, потому что школа является: 

1.Методическим ресурсным центром дистанционного обучения края.            2. Региональной инновационной площад­кой по теме «Формирование исследовательской культуры всех участников образовательной деятельности». 3. Базовой опорной площадкой по реали­зации ФЦРПО 1.4.   1.9.  и 2.4.   6. Пилотной инновационной площадкой по внедрению ФГОС основного общего образования и среднего общего образования,          7. Краевой опытно-экспериментальной площадкой по теме «Событийные форматы оценки качества» (2013г). 8 Краевой опытно-экспериментальной площадкой по теме «Внедрение профессионального стандарта»  

Научно-методическая служба школы сотруд­ничает с Институтом развития образования Забайкальского края и Агин­ским институтом повышения квалификации работников социальной сфе­ры.

Мы гордимся, что имеем долговременную стратегию деятельности и определяем   перспективы развития школы.

   Сделан акцент на внедрение образовательной робототехники на всех уровнях: включение модуля в образовательные программы по предметам, создание лаборатории «Занимательная робототехни­ка», проведение   конференции «Учимся вместе с робота­ми».

   Разработана и начала реализацию инновационная программа «Проектно-матричная модель управления качеством образования, направленная на развитие проектно-сетевого вза­имодействия в условиях информационной образовательной среды школы»

  Программа получила экспертную оценку в Институте развития Забайкальского края и была рекомендована в числе 10 лучших программ образовательных организаций Забайкалья по реализации ФЦРПО 2.3 Мы гордимся, что   в условиях инновационной деятельности у  учителя  формируется представление о себе как об успешной личности, обладающей свободой выбора, способной построить свою жизнь в соответствии со своими целями. 

  Так работать могут  влюблённые в своё дело,  яркие, талантливые во всём люди.

Мы все болеем жизнью школы

Участвуем в её делах

Активно ею управляем

На деле, а не на словах.

Мазками  краски  добавляем и  ярче  радуга сверкает.

 Есть в школе   интересное  явление 

Государственно-общественное управление

  Электронный документооборот на основе электронного журнала и виртуальной учительской «Сотрудничество»предоставляет возможность педагогам участвовать в управлении школой: высказывать свою точку зрения, заниматься проектной деятельностью.     Осуществляется командная работа педагогов.  Активно работает ученическое  самоуправление;  

-детская организация начального  общего образования «Солнечный город», 

-детская организация основного общего и среднего общего образования «Багульник»,  

Проектно-сетевое взаимодействие ученического са­моуправления работает в горизонтали в форме клубов экипажей (классов) и клубов коллегий.

Активно работает парламент,  осуществляются выборы Президента.  Действует родительское самоуправление всех уровней (родительская конференция, родительские комитеты, клубы выходного дня, совет отцов, кружки дополнительного образования).  

Школа — муниципальный ресурсный центр в системе дистанционного обучения Забайкальского края, который обеспечивает дистанционное обучение  при отсутствии учителей в ряде школ Забайкальского края. 

Взаимодействует с высшими учебными заведениями (Образовательный центр «Школьный Университет» г.Томск, Новосибирский государственный университет)    Школьная социальная сеть  «Школяры»  являетсяновой формой взаимодействия с социальными партнёрами: клуб стажёров, клуб выпускников.

С 2007 г. в школе работает Управляющий совет школы   Имеется бухгалтерия. Расширение самостоятельности – одно из важных достижений школы.

А красный цвет- цвет наших достижений.

Цвет радости, успеха и побед.

В нём воля, труд, усилий напряженье.

Он очень важный  в нашей  жизни цвет.

  Прежде всего – это высокое качество нашего труда.

Качество  условий. кадровый состав. Из 28 учителей -19  –с высшей квалификационной категорией, (68 %) 7-с первой. 

Модернизирована материально- техническая база в соответствии с требованиями Стандарта. На 1 компьютер  — 3  ученика. Выход в интернет в каждом кабинете. Оборудовано рабочее место учителя. На 24 кабинета -23 интерактивные доски, В каждом кабинете мультимедиа, документкамера, принтер. Имеется 4 интерактивные панели, 2- плазмы, интерактивный экран. Имеется 2 кабинета информатики ( один  передвижной в начальной школе). Оборудована деятельность медиацентра.    Гордость школы-актовый зал, методический кабинет. Осуществлён ремонт. Оформлена «Сияющая радуга» в едином стиле.  Много цветов и света.  

Качество реализации образовательной деятельности. 

Осуществляется

Обобщение и трансляция инновационного педагогического опыта в рамках :

Стажировочных мероприятий 

Инновационных сессий

Конференций 

Фестивалей:

Вебинаров    

Курсовых подготовок педагогов.

Осуществляется ежегодная экспертиза и положительная оценка деятельности школы на Забайкальском образовательном форуме.

Имеются публикации о деятельности школы   

Качество  результата.

Успеваемость -100%, Качество обучения –47%.  

Результаты ЕГЭ – выше среднего по краю.  По результатам ЕГЭ все выпускники школы получили аттестаты о среднем общем образовании. Школа выпустила  30   золотых   медалистов  и   51  серебряных

По результатам ЕГЭ по математике в 2015г школа заняла 4  место по краю. Самый высокий балл -93, 97 по русскому  языку

По результатам ОГЭ по русскому языку школа заняла первое место в крае. (2016г, 2017)

Ученики школы принимают активное участие в конкурсах на различном уровне и занимают первые и призовые места.

Ученики школы являются призёрами и победителями различных конкурсов.

 Муниципальных:

  Зарница,  кинофестиваль «Золотой кадр»,   «Неболит,   «Созвездие талантов». Молодёжный форум.    Шаг в науку.       «Рыцари дорожной безопасности»  Настольный теннис.  Городской фестиваль «Петровские самоцветы»  Экологические слёты.  Туристические слёты. 

Краевых:  Конкурс «Неболит», Ботанико-краеведческий конкурс «О Забайкалье с любовью «

Краевой конкурс команд КВН.  

Забайкальский фестиваль детского, юношеского и семейного экранного творчества «Мы сами»

Ежегодно наши дети получают  путёвки путёвок в ВДЦ «Океан»

Фестиваль «Ведомости»

 Краевая выставка научно- технического творчества молодёжи

Выставка робототехники «Роботёнок-2017»

Всероссийских.

Конкурс сочинений «Письмо родителям Всероссийский конкурс познавательной деятельности «Поговорим о правилах».  Томский  фестиваль кинотворчества <

Международных.

Международные дистанционные олимпиады по истории и русскому языку, Международный блиц-турнир по английскому языку «Загадочный Альбион» Международный конкурс «Безопасный мир», Международный конкурс «Кириллица».

Эстонско-российский фестиваль молодежного видеотворчества «Тушите свет»  

Всероссийский конкурс детских фильмов  в Москве

Школа – победитель конкурса ПНПО, обладатель  Президентского Гранат – 1 млн. рублей.  (2007г)  

Внесена  в Национальный   Реестр « Лучшие  образовательные  учреждения  России»-2008г

Школа является победителем краевых конкурсов.

 «Система качества в школе»

  «Лучший кабинет ОБЖ 

   «Инноватика в образовании»  

   «Лучшая сельская школа Забайкальского края  

  «Умная школа- электронная среда» 

 Победителем  Конкурса программ по созданию государственного – общественного управления,  

 Программ ФГОС основного общего образования

 Является победителем:  

   Всероссийского конкурса инновационных образовательных проектов, обладателем  номинации «Жемчужина Рос­сийского образования.

  Победителем Всероссийского конкурса «100 лучших школ России» (2014,2015г)

Обладателем  номинации  «Луч­шая сельская школа России» (2014г), 

Победителем   всероссийского конкурса«Лучший инновационный проект» 2015г,   Всероссийского конкурса «Веб-лидер» (2015): «Новаторство в образовании»

Лау­реатом  Всероссийской выставки педагогических достижений (2016),  международного Конгресса «Образование без границ» г. Москва  

Обладателем  Гран-При Международной ярмарки: инновации, технологии, системы.

Мы гордимся своей замечательной школой, она навсегда в нашем сердце    и в сердцах  наших учеников.

Лучшая школа России- милая школа моя, в которой тепло, светло и красиво, и жизнь бъёт ключом, которая дарит счастье познания и радость успеха.

Коктейль из красок    до краёв налили 

Он как фонтан   из капель серебра

Мы  счастье  в школе  для себя   открыли

В потоке  знаний, творчества, добра.

Как удивительно взрослеют дети, 

Как будто распускаются цветы.

Нет ничего прекраснее на свете.

 Кристально  чистой детской красоты.

Added By Plugin From Parameter - 128682

Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!